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社會責任
家登精密社會責任管理系統，係依循責任商業聯盟行為準則（Responsible Business Alliance, RBA）與社會責任國際標準（Social Accountability 8000 International standard, SA8000）建置，涵蓋了勞工、健康與安全、環境及道德規範等面向，透過管理系統之運作，減輕經營風險，並善盡企業社會責任之相關要求。我們秉持持續改善的精神，並朝向勞資和諧及提供良好職場環境。
身為半導體專業製造服務廠商，家登人力資源政策源自於企業核心價值「用心服務，熱情成長Partner with H.E.A.R.T., grow with PASSION.」，並秉持RBA及SA8000之精神，善盡企業社會責任保障全體員工所有人權以符合國際規範，並確保安全的工作環境且明確揭示以公正與公平的態度對待及尊重每一位員工，使其權益受到保障並遵守道德。
